锤子简历品牌推广师
销售经理简历范文案例案例「精选篇」
作者:锤子简历 2025/01/14 10:22:03
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简历模板



基本信息 

姓名:锤子简历

年龄:25

学历:本科

所在城市:广州市

工作经验:2年

联系电话:12345678910

邮箱:BD@ 100chui.com


求职意向 

职位:城市经理

工作地点:广东广州

薪资要求:面议

入职时间:随时到岗


教育背景 

学校名称:锤子简历大学

专业:物流管理

学历层次:本科

时间段:201X.09 - 201X.05

主修课程:

• 大学英语

• 高等数学

• 计算机基础

• 物流管理

• 管理学

• 大学体育

• 国际贸易与实务

• 会计基础

学校描述:

• 在校期间担任学校院团委学生干部,任职2年

• 荣获优秀学生干部和入党积极分子称号

• 组织过学校“关爱贫困儿童献爱心阳光义卖”活动

• 组织过学院团学干部培训等活动


工作经验 

时间段:201X.03 - 201X.06

公司名称:帮服同城科技有限公司

职位:城市经理

工作地点:柳州

所在部门:同城事业部

汇报对象:事业部经理

下属人数:3名BDM,24名BD

主要职责:

• 团队的招聘和培养

• 带领团队对本地同城维修商户的开发和运营

• 普通商家及年费商家的签约

业绩及荣誉:

• 2022年10月普通商家及年费商家双指标超额达成

• 累计签约年费商家400家

• 团队培养M0一名

时间段:2021.03 - 2022.06

公司名称:上海米居网络科技有限公司

职位:城市经理

工作地点:上海

所在部门:前端销售部

汇报对象:高级区域经理

下属人数:4名BDM,32名BD

主要职责:

• 团队从0-1的搭建,人员梯队的搭建和培养

• 根据每月的销售任务制定销售策略及计划,并做好追踪和业绩达成

• 负责新渠道商户的开拓及转化,任职期间开拓新商户2000左右

• 团队人员培养,任职期间培养M03名,BDM1名

• 梳理业务流程,做好团队日常管理,并根据业务推进情况做好团队培训计划

• 通过推介会招商等方式,对渠道进行开拓转化,年度通过推介会开拓商户1000左右

业绩及荣誉:

• 2021年6月、7月、8月、9月新签及团队业绩双达标完成率第一名

• 2021年完成GMV2300万,回款1600万

• 获得2021年年中优秀管理者及年度优秀管理者荣誉

时间段:201X.12 - 201X.02

公司名称:深圳街电科技有限公司

职位:销售主管

工作地点:武汉

所在部门:销售部

汇报对象:城市经理

下属人数:10名BD

主要职责:

• 团队人员的招聘和培养

• 根据城市拆解的目标,达成公司的业绩要求

• 负责硚口区和东西湖区的市场开发

• 做好团队的人员培养和组织梯队建设,确保团队良性发展

业绩及荣誉:

• 武汉一区2020年5月综合业绩最佳主管

• 武汉一区2020年8月净增营收完成率第二名

• 培养团队M0一名

时间段:201X.06 - 201X.08

公司名称:钱包生活科技有限公司

职位:储备主管

工作地点:武汉

所在部门:商户拓展部

汇报对象:团队主管

下属人数:4名BD

主要职责:

• 对武汉商户进行开发,主要客户群体是个体工商户为主,连锁为辅

• 每月达成公司的业绩要求

• 协助主管做好小组管理

业绩及荣誉:

• 2018年3月业绩武汉第三

• 2018年6月业绩武汉第一、华中区域第一,全国第6名(3000人)

• 2018年10月业绩武汉第一

• 2019年6月业绩武汉第一

• 2018年4月代表武汉销售团队参加公司厦门表彰会议

• 2018年7月作为武汉销冠、华中销冠参加7月洛阳表彰会议

时间段:201X.03 - 201X.03

公司名称:天津五八到家生活服务有限公司

职位:城市经理

工作地点:武汉、无锡

所在部门:速运事业部

汇报对象:区域经理

下属人数:3名BDM,20名BD

主要职责:

• 开发武汉建材市场商户,并指导下单

• 负责武昌区域和汉口北区域,带领团队开发负责区域的市场

• 团队人员的培养和招聘

• 负责武汉公司异业合作项目

• 城市团队的招聘和培养

• 无锡市场的开发,主要对用户数和下单量负责

业绩及荣誉:

• 连续三个月位居武汉销售业绩第一名

• 2015年6月晋升主管

• 2016年7月小组团队业绩第一

• 2015年8月小组团队业绩第二

• 2015年9月小组团队业绩第一

• 2015年12月拿下武汉速运和湖北省婚庆协会异业合作项目

• 2016年6月同级城市中(7个城市)订单峰值最高城市

• 2016年7月参加厦门表彰,获得优秀城市


自我评价 

• 具备丰富的销售管理经验,擅长团队搭建与培养,能够快速适应新环境并带领团队达成业绩目标

• 在市场开拓和商户开发方面有独到的见解和策略,能够有效提升市场份额和客户满意度

• 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够在高压环境下保持高效工作

• 注重细节,善于分析和解决问题,能够根据业务需求制定合理的销售策略并有效执行



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文/锤子简历

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