当你为工作经历写一份检查报告时，可以采用以下结构和内容安排，以确保报告既完整又有参考价值：

 1. 个人信息

在报告的开头，提供你的个人信息，包括姓名、联系方式、目前居住地等。确保这一部分简洁明了。

 2. 职业目标/求职意向

明确你的职业目标或求职意向，以便检查者能够更好地理解你的工作经历与你的职业发展方向是否一致。

 3. 概览

写一段简短的概览，总结你的整体工作经历。可以包括你的专业领域、行业经验、关键技能和取得的成就。

 4. 工作经历

按时间顺序列出你的工作经历，包括每个工作的以下要素：

4.1 公司名称与位置

提供每家公司的名称和位置，确保检查者能够识别公司的规模和地理位置。

4.2 职位

明确你在每个公司的职位，包括头衔和职责。

4.3 时间范围

指出你在每个职位上的工作时间范围，以展示你的工作稳定性和职业发展历程。

4.4 工作描述

详细描述你在每个职位上的主要工作职责和成就。使用动词强调你的贡献，并量化成就，如提高销售额、降低成本等。

4.5 关键项目

如果有特别引人注目的项目，单独列出并详细描述你在这些项目中的角色和贡献。

4.6 技能和成就

突出你在每个职位上获得的关键技能和成就，以展示你的专业发展和贡献。

 5. 教育背景

提供你的教育背景，包括学位、专业、毕业时间等。

 6. 专业技能

列举你的专业技能，确保包括与目标职位相关的关键技能。

 7. 附加信息

提供其他与工作经历相关的信息，如获得的认证、培训经历、志愿工作等。

 8. 参考人

如果可以，提供一些参考人的联系方式，以便检查者可以进一步核实你的工作经历。

 9. 总结

在报告的结尾，总结你的工作经历检查报告，强调你的专业性、成就和适应性。感谢检查者的时间，并表示期待进一步沟通。

确保你的报告内容简明扼要、清晰易懂，突出你的核心优势和价值。