锤子简历品牌推广师
物流/仓储岗位简历怎么写
作者:君仔小编 2022/11/12 00:45:04
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基本信息

姓名:锤子简历

年龄:27

电话:181****1897

邮箱:181638597@qq.com

经验:2年

意向:物流/仓储

教育背景

时间:1996-09到1999-07

学校:锤子简历信息学院 | 专业:金融学 | 学历:大专

工作经历

工作时间:2015-03到2016-05

公司名称:锤子简历信息互动有限公司 | 所在部门:跨进保税进口电商(必奢)项目组 | 所在岗位:物流主管

工作描述:

1 跟进订单物流运输船期,向供应商索要产品的品名、材质、成份、标签、价格、图片等信息。

2 查找产品海关编码,跨境平台录入产品备案及跟进审批,备案异常跟进处理。

3 安排中港运输,香港提柜文件、过境声明(化妆品),跟踪货柜准时抵达保税仓。协调仓储服务商进行入园区报关及商检等,并敦促其进行上架。

4 仓库现场入库盘点短缺情况与货损拍照,与采购沟通向供应商进行索赔或补货。包材采购

5 与保税仓沟通及敦促其订单称重下架出区申报,跟进物流轨迹。跟进三单对碰及处理异常。

6 引进4PX东莞B61保税仓,并协助IT部门进行平台与其定单宝进行API对接,订单测试等。

工作时间:2015-06到至今

公司名称:锤子简历网络技术有限公司 | 所在部门:物流部 | 所在岗位:物流仓库主管

工作描述:

公司隶属于南京金龙客车制造有限公司

1.建立建全仓库的各项管理规定、规范及流程的程序文件,确保仓库符合体系认证规范的工作,保证日常工作顺利进行;

2.每日检查仓库现场管理和6S管理,确保人员和物料的安全,合理利用和规划仓库空间;

3.不定期组织各项专业知识培训,对下属每月进行绩效考核,提高下属的业务能力;

4.严格把控收发存流程,确保物、账、卡的一致性;

5.严格落实物料先进先出的制度,确保物料的合理利用。

6.所有单据整理归档,确保所有物料的可追溯性;

7.配合和协调其他部门工作,及时跟进生产计划,制定物料安全库存预警机制,确保安全生产;

8.每月定期和不定期进行盘点工作,对盘点的各项数据进行分析盘盈盘亏,并及时提出合理整改措施;

9.合理规划和协调好物流工作,确保货物运输安全、准确到达客户手中;

10.整理好仓库的日报、周报、月报的工作工作汇报;

11.组织每日早会,布置好当日工作。

项目经历

项目时间:2012-03到至今

项目名称:关于标准库的设置

项目描述:

项目介绍

该项目为现代仓库管理先进手段,取代传统管理的方法。由于受物料众多、工序复杂、非标准件占50%以上、单件成品物料不同等诸多因素影响。根据调查数据分析,将物料分门别类,重新划分仓库、规划存放位置、改变进出库方法、设置最低和最高库存量、应用领料与配送相结合的出库办法、设置物料存放图等。达到了以下效果:1、节约了库房场地;2、减少了库存管理和领料人员;3、降低了库存物料总量等。

我的职责

担任物料组长:负责场地设置、库存定置定位、货架的设置与改进、费用的预算、进度与安全控制、ERP系统的设置与改进等。主要从数据优化、物料定置定位、人员工作简单化入手。对库存数据、生产数据、外协工序等数据进行采集并进行分类设置。

项目时间:2013-08到至今

项目名称:soulution design_DC in Jiashan_ fabric customer

项目描述:

项目介绍

* a DC (cross-docking DC) in Jiashan

* textile/fabric industry

* 5000 SQM WH for imported bales

* operation requirements: container stuffing, storage, loading for domestic distribution LTL model

我的职责

* cost mode setup of the DC

* assist sales manager on offer & proposal

* solution design of the DC (layout, MHE and labor analysis & estimation)

* hand over work to opreation team during project implementation

* layout design

个人评价

工作认真负责,不推卸责任;能承受工作中的压力;工作上可以独当一面; 具有团队精神,能与同事,其它部门积极配合,公司利益至上; 服从性好,能与上司保持良好的沟通,尊重上司的安排; 为人诚实,正直;且好学上进,不断提高工作能力; 相信您的选择会让您我更加成功

个人技能

团队建设

谈判

竞争分析

领导力

商务谈判

产品开发

产品策略

组织架构

预算编制

战略联盟

战略合作

战略目标

问题解决

变革管理

经理

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