在选择简历模板的时候既不能过于浮夸也不能过于简洁,一定要秉持中庸之道才能够打造出会被招聘人员认可的简历模板。当然如果求职者初次制作个人简历没有必要自己制作简历模板,可以在专业的网站上下载使用,只有这样才能够保证简历模板不会出现任何问题。制作简历模板的时候求职者也能够适当的增加一些设计感,这种简历模板可以有效吸引招聘人员的眼球。
掌握简历模板的选择之后,还需要熟知在简历内容中不能够出现哪些信息,否则会在很大程度上降低个人简历的通过率。求职者在编写简历内容时需要杜绝提及薪水要求,这是因为现在用人单位都是按劳分配的,在招聘人员还不知道你工作能力的前提下,你就主动提及薪水要求很可能会招来招聘人员的反感。只有避免在个人简历中提及这些敏感话题,才能够轻松凭借投递个人简历获得面试机会。
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