招聘顾问/新移民和青年外联顾问工作内容描述：

● 主动成为埃德蒙顿市 Facebook 团队的一员，同时担任招聘人员、青年和新移民外展顾问（招聘团队项目）的职责。我们的团队凭借创新的招聘工作赢得了 2 个奖项，以创建一个成功的 Facebook 埃德蒙顿市招聘页面——“埃德蒙顿市卓越领导力”和“Thomas H. Muehlenbeck 地方政府卓越奖”

● 为埃德蒙顿市内的所有八个部门和分支机构招聘 50 多个文员职位

● 被公认为使用基于绩效的招聘概念填补职位空缺的最快招聘人员，同时保持招聘流程的完整性

● 提高了预筛选问题的质量，将合格候选人的数量从 70% 减少到 10%，从而实现了高质量的招聘

● 在 Facebook 上组织和提供在线网络研讨会，并专门针对学生和新移民回答有关职业发展主题的实时问题

● 通过社交媒体、行政/文员/行业协会和各种外展广告渠道创造性地采购职位 

● 与工会专业人员保持健康的关系，并合作解决许多员工的不满