大多数简历的主要目标是让您成为某项工作的有吸引力的候选人。在简历中突出核心能力是帮助您脱颖而出成为合格申请人的绝佳方法。如果您对提高简历的有效性感兴趣，您可能会受益于在工作申请过程中展示核心能力。继续阅读以了解如何在简历中包含核心能力。

什么是核心能力？

核心能力是与您申请的职位直接相关的基本技能和能力。它们可以是硬技能也可以是软技能，并且会因您所在的行业而有很大差异。通常，您将核心能力包含在它们自己的标题下，并将它们列为要点而不是完整的句子。您应该根据您感兴趣的个人工作选择要包括哪些核心能力。例如，如果您申请成为牙科保健员，您的核心能力列表可能包括医学术语、患者沟通技术和牙科技术。

为什么要突出核心竞争力？

核心能力部分实现了许多重要目标。

抓住读者的注意力

将核心能力放在简历顶部附近，可为您的读者提供有关您相关技能的引人注目的摘要。您的核心能力列表应告知招聘经理或潜在雇主您拥有他们正在寻找的熟练程度和经验。创建核心能力部分还可以让您的读者在一个地方查看您的相关技能，而不必筛选您的整个工作历史来查找他们需要的信息。

通过 ATS 筛查

申请人跟踪系统是一种自动扫描简历以查找某些关键字的软件。雇主使用 ATS 通过拒绝不包含与特定职位相关的关键字的简历来缩小他们收到的申请范围。在简历中包含核心能力部分可帮助您突出显示您希望 ATS 标记的技能。为确保您的简历成功通过 ATS 扫描，请提前查阅职位列表并直接从职位描述中提取关键字。

总结你的资格

在简历中包含核心能力列表是提供全面证明您有资格胜任某项工作的有效方法。理想情况下，您的清单应包括显示实际专业知识和行业知识的项目。在阅读您的核心能力部分时，招聘经理和招聘人员应该找到各种共同作用的技能，将您描绘成一个有能力和经验丰富的专业人士。

如何在简历中包含核心能力

一旦您决定在简历中包含核心能力，您就需要知道如何有效地展示它们。您可以按照以下步骤操作：

1.首先，列出技能清单

此过程的第一步是列出您所有的专业技能，重点关注与您选择的行业相关的技能。该清单应包括您在学校获得的、从以前的工作中获得的或从导师那里学到的各种硬技能和软技能。理想情况下，该列表包含可以使您成为专业团队的有效和宝贵资产的技能。每个人都有不同的核心能力列表，但一些常见的例子包括：

• 策略计划

• 客户服务

• 组织沟通

• 团队领导

• 项目管理

• 创造性思维

• 风险评估

• 注重细节

2. 其次，根据工作量身定制清单

一旦您创建了一个相对冗长的列表，您就需要对其进行调整以适合您申请的职位。这涉及选择与工作相关的职责直接相关的 10-12 项技能。为了有效地编辑您的列表，您应该查阅具体的工作列表并阅读描述以了解雇主正在寻找什么样的技能。保持核心能力部分相对较短很重要。少于十几个项目可以帮助您保持读者的注意力，并确保您只包含最相关的技能。

3.接下来，选择布局

接下来，您应该决定您希望您的核心能力如何出现在您的文档中。您可以使用多种布局来突出您的技能。您可以定位您的列表：

• 低于简历目标

• 以上资格部分

• 在资格部分下方

• 在资格或经验部分的一侧

无论您选择哪种布局，您的目标都应该是让您的核心能力易于查找和吸引人。始终使用 ATS 和人类读者都可以理解的项目符号列表或表格。

4. 最后，将您的核心能力添加到您的简历中

最后，您可以将您的核心能力添加到您的简历中。在这个阶段，重要的是要注意格式并确保您的所有技能都适合页面，没有任何重叠或拥挤。使用与文档中其他文本匹配或协调的一致字体和字体颜色。如果该部分太长或在页面上占用太多空间，您可能需要通过删除项目或减小字体大小来缩短它。最后一步是仔细校对您的列表并消除任何错别字或错误。

核心能力示例

以下是一些核心能力部分的示例：

项目经理示例

艾伦安德鲁斯 andrewsellen87@email.com 123-555-7766

熟练且经验丰富的项目经理正在寻找一个欣赏创造性思维并为职业发展提供机会的职位。

核心竞争力：

• 强大的领导力  

• 组织和调度  

• 书面和组织沟通

• 谈判

• 风险评估与管理

• 做决定

• 策略计划

• 团队协调

• 批判性思考

• 微软办公软件

护生示例

贾里德·德威特 Dewitt1992@email.com 332-445-6677

热情而有成就的护理专业学生，希望在大圣路易斯地区的知名医疗机构实习。

• 患者护理和沟通

• 专业精神和自由裁量权

• 团队合作

• 遵守安全协议

• 领导

• 注重细节

• 追求卓越

• 护理信息系统

小学教师示例

里根加西亚 Missgarcia21@email.com 339-000-5544

精力充沛且称职的学校教师，具有四年经验，正在寻找特许或私人机构的长期职位。

核心能力包括：

• 教室安排

• 家长讨论

• 人际交往

• 课程设计和规划

• 纪律和指导

• 识别有特殊需要或挑战的学生

• 协作和团队合作

• 对道德和诚信的承诺

• 教授各种班级规模

如果您在撰写简历时需要帮助，推荐使用我们开发多年的锤子简历生成器。