了解一些基本的简历指南可以确保您创建一个正确展示您的资格的高质量文档。创建一份反映您获得的经验和技能的简历很重要。遵循这些指导方针来写一份招聘经理会注意到的简历。

什么是简历指南？

简历指南是创建专业简历时要遵循的规则。他们会告诉您要在简历中包含哪些内容以及可以省略哪些内容。简历指南为您提供了一个结构来格式化您的简历并概述在布局和设计方面要做什么。

为什么简历指南很重要？

简历指南为您提供了一般规则，以确保您有一份高质量的简历可以提交给招聘经理。您的简历用于确定您是否符合所申请工作的资格，因此提交准确的能力陈述非常重要。他们还确保您提交的简历是专业的、有条理的、整体上可以展示的。

顶级简历指南

以下是一些需要考虑的常见简历指南。

长度

您的简历应该是一页纸，以确保招聘人员能够最好地展示您的相关资格。如果您正在申请高级职位，您可以考虑两页。通过仅包含您最相关的资格而不是您的整个工作经历来简化您的简历。

紧张

查看您在简历中使用的时态。如果您要详细说明您之前的工作职责，请使用过去时。如果这是您目前的工作，请使用现在时。

字体和大小

您的简历需要清晰易读，以便招聘经理阅读和理解您的资格。选择易于阅读的字体，例如 Times New Roman 或 Arial，并使用 10 点到 12 点的大小。您的姓名、联系信息和章节标题可以使用较大的字体，以便于阅读。

布局

无论简历部分的顺序如何，您都需要统一且一致的布局。每个部分应具有相同的格式和样式。如果您将“体验”标题设为粗体，请确保其余标题也是粗体。

文件类型

招聘经理通常希望您的简历以 PDF 格式而不是 Word 文档形式提交。PDF 可确保他们具有与您相同的文件类型，从而避免在到达收件箱时发生任何字体、样式或颜色更改。如果招聘经理指定文件类型，请参阅职位发布。

文件名

文件名应反映您的姓名和文档描述。不要使用包含随机数字和字母的文件名，而是将其保存为您的名字，例如 Melanie_Jordan_Resume.pdf。招聘经理每天要浏览数百份简历，因此使用合乎逻辑的文件名可以帮助他们更轻松地找到您的简历。

语境

包括您以前工作的位置以及您在那里工作的月份和年份。这让雇主了解您在不同角色中拥有多少经验。此外，请提供有关您在某个角色中的具体成就的背景信息。如果适用，请包括有助于量化您的成功的数字和百分比。

参考

避免添加参考资料，因为招聘人员通常会在招聘过程的后期要求他们。使用该空间来详细说明您的成就和责任。无需在简历底部添加应要求提供的声明参考。

设计

如果您正在申请创意职位，例如艺术或设计职位，请在简历中展示您的艺术能力。考虑添加反映您的风格的图像或设计。您还应该包含指向您的投资组合或网站的链接，以便招聘经理可以查看您的工作。

如果您正在申请公司职位或金融、商业或类似领域的工作，请使用传统的黑白简历。如果您希望您的简历更具视觉吸引力，可以将您的标题设为灰色、海军蓝色或深绿色。

关联

确保您列出的每一个以前的工作和技能都与该职位相关。它不仅可以精简您的简历，还可以帮助招聘经理准确描述您当前的能力。

关键词

让招聘经理知道您符合资格的一种方法是使用职位发布中提到的特定关键字。当您列出您的技能或以前的工作职责时，请在工作描述中使用这些相同的关键字。

经验

你的简历需要有一个经验部分，列出你的职位、公司名称、工作日期和职责清单。这部分通常是任何简历的最大部分。确保您所包含的经验与您申请的工作相关。

教育、认证和许可证

包括您的任何教育学位，例如高中文凭或学士学位。如果您拥有学士学位或更高学历，请排除您的高中信息。如果您有相关的认证或执照，也请列出这些。例如，如果您申请护理职位，请列出您的护理执照号码和获得该执照的年份。

技能

突出您在工作中拥有的相关技能。在您的工作职责、简历摘要以及他们自己单独的技能部分中包括您的技能和能力。

杂件

根据您的经验，根据需要在简历中添加其他部分。这可以包括您的志愿者工作、奖励或您说的语言的部分。

代词用法

避免使用第一人称代词，例如I或me。直接使用语言以节省简历上的宝贵空间。例如，我没有为我的团队成员创建可用性表以供使用，而是尝试为团队成员创建可用性表，从而减少沟通不畅。

组织

你的简历应该有一个结构化和有组织的格式。创建明确定义的部分，以便招聘经理可以扫描它们并快速找到他们需要的信息。

联系信息

在简历顶部包含您的联系信息。您应该添加您的全名、城市、州、电话号码和电子邮件地址。如果您有专业的网络资料或网站，请包含该链接。

简明

使用简短的陈述来代表您的资格，而无需添加信息。这可以帮助您将简历压缩到一页并使其更易于理解。

准确性

在提交简历之前，请校对语法和拼写错误。确保所有日期、公司名称、职位和时态均正确无误。

简历指南提示

以下是一些有用的简历提示：

• 为您申请的每个角色定制。 如果您将简历提交给几家公司，请查看他们的具体工作资格。即使您申请两个职位相同的职位，公司也可能有不同的职责或资格。相应地调整你的简历。

• 定期查看您的简历。 如果您已经有一段时间没有编辑简历，请查看它以确保它准确地代表您在职业生涯中的位置。

• 校对不止一次。 重新阅读简历后，稍后再返回并再次阅读。考虑让值得信赖的朋友、家人或职业顾问对其进行审查，以确保其清晰和拼写错误。

如果您在撰写简历时需要帮助，请使用我们的数据支持锤子简历生成器。