在读学生或应届毕业生可以在学生简历中展示他们的教育、有限的工作经验和技能。学生简历与传统简历不同,因为学生通常接受的教育多于工作经验。在本文中,了解如何在学生简历中正确展示您的教育和技能。
什么是学生简历?
学生简历总结了求职者的教育、工作经验以及其他适用的技能和素质。大多数学生在完成学位或毕业后使用学生简历来申请工作。学生简历同样关注学生的教育和工作经验,或者如果他们还没有任何工作经验,则仅关注他们的教育和相关技能。
学生简历中应包含哪些内容
以下是您的学生简历中推荐的信息类别。
标准信息
所有简历都应包括基本信息,例如联系信息、经验和教育。包括一个目标来解释您感兴趣的工作或职业道路。您的相关技能列表可以证明您非常适合该职位。
标准信息示例:
联系信息
客观的
教育
工作经验
技能
附加信息
学生简历应包括课外成就,以便为招聘经理全面了解学生的能力和技能。
附加信息示例:
相关课程作业
荣誉和奖励
志愿服务经历
认证
爱好
语言
如何为学生制作简历
请按照以下步骤创建学生简历。
1.首先,添加您的联系方式
在简历的顶部,添加您的全名、电话号码和电子邮件地址。确保您列出的电话号码设置了带有专业信息的语音信箱。最后,使用适当的电子邮件地址,最好是包含您的名字和姓氏的电子邮件地址。左对齐、放大和加粗您的联系信息,以便招聘经理可以快速找到它。
例子:
姓名 电话 邮箱
2. 其次,确定你的目标
对于工作经验很少的学生来说,客观的陈述是突出他们教育技能的好方法。您的目标应该描述您当前的工作或教育经验、适用的技能并命名您寻求的职位。重点说明您的技能和经验将如何支持您申请的公司。目标陈述应该是段落形式,通常是两三个句子长。
例子:
注重细节的本科生学习英语文学,寻求在 Harper Publishers 的入门级职位。将使用强大的组织和客户服务技能来协助 Harper Publishers 提供行政支持。
3.接下来,描述你的教育
按降序列出您的教育,这意味着您应该首先列出您最近的教育,下面是以前的教育。包括获得的学位、学院或大学的名称和地点、毕业日期以及任何毕业荣誉,例如以优异成绩。如果 GPA 超过 3.5,请考虑包括在内。一些工作经验很少或没有工作经验的学生会受益于包含额外的学术信息,例如他们的论文名称或不属于其他类别的学术成就。
例子:
某某大学 文学学士:英国文学,2020 年 5 月 GPA:3.9:优等生论文:勃朗特姐妹如何通过写作挑战父权制
4.然后,列出你的工作经历
按降序排列您的工作经历,例如您的教育经历。包括公司的名称和位置、您的职位头衔、工作日期,以及您的主要工作职责和适用技能的以行动为中心的简短要点列表。如果可能的话,量化您的清单,以显示您为过去的雇主带来的价值。
例子:
某某图书馆 广州 销售助理 2018 年 6 月 – 2019 年 8 月
协助客户提出书籍建议
管理收银机
有组织的书架
创建图书展示
5.接下来,添加你的技能
在此处列出您的适用技能。您所包含的技能应与您申请的工作直接一致。如果您不确定要在技能部分列出哪些技能,请扫描职位发布并在资格部分中标记与技能相关的词。要具体,以便招聘经理可以快速浏览并查看您的技能如何与工作保持一致。
例子:
字处理
语法和用法
组织
客户服务
沟通(书面和口头)
6.然后,考虑荣誉和奖励
此部分是可选的。如果您从教育经历中获得大量荣誉和奖项,请在此处列出。如果您不这样做,请跳过本节。列出该奖项的名称、提供该奖项的机构、您获得该奖项的日期以及任何其他可能为该奖项提供更多背景信息的相关信息。
例子:
Mary White 卓越研究奖,杜克大学,2020
Paul S. Anderson 学术奖学金,杜克大学,2016 – 2020
7.接下来,描述志愿者经历
与技能一样,如果您有相关经验,志愿者经验是可以添加的可选类别。包括你志愿服务的组织的名称、你的头衔(如果你有的话)和你的志愿者经历的长度。如果您有空间使用动作词来描述您在志愿服务期间所做的事情,请包括要点。
例子:
太阳谷疗养院 志愿者接待员 2018 年 10 月至今
与居民交谈
每月组织居民外出郊游
8.然后,列出认证
一些学生可能会在学校获得认证。仅列出与您申请的工作相关的认证。您应该包括认证的名称以及获得认证的时间。
例子:
心肺复苏术和急救认证,2019 年 3 月
救生员认证,2018 年 6 月
9. 最后,包括爱好
如果需要,专门讨论爱好或兴趣的部分可以帮助填写学生简历。您所包含的爱好应描述与您申请的工作相关的其他技能或个人发展。列出爱好并简要说明。
例子:
铁人三项,我每季度参加一次铁人三项比赛
读书会,我每月带领一个致力于个人发展的读书会
烹饪,我每周上一次烹饪课
学生求职信的提示
使用这些技巧来制作求职信:
做你的研究。 仔细阅读职位描述,以便您可以参考具体的资格。了解公司并提及您如何具体帮助实现公司的使命。
将技能与资格相匹配。 确定与职位资格直接相关的技能。使用职位发布中的语言来表明你是一个优秀的候选人。
个性化这封信。 确保您为您申请的特定工作发送的每封求职信都个性化。
格式适当。 保持段落简短,以便招聘经理可以快速浏览关键字和成就的内容。
量化你的成就。 使用数字来量化以前的工作或项目,以显示您将为公司带来的价值。
突出领导力。 提及您拥有的领导机会,并使用基于行动的语言来描述您的领导能力的细节。
提及奖项。 讨论您获得的可能使您与其他申请人区分开来的奖项。
一份优秀的求职信应该伴随一份强有力的简历,以便学生获得理想工作的最佳机会。学生求职信允许申请人扩展他们的技能和成就,同时展示他们将如何支持公司。
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