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一份标准的求职简历格式应包括哪些部分?
作者:君仔小编 2022/05/27 00:11:31
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一份标准的求职简历格式应包括哪些部分?

是什么使简历格式如此重要?正确的格式可以使您的简历可以被ATS机器人扫描,并且易于招募人员阅读。

首先要知道的是?您必须遵循某些规则:

您可以选择三种标准的简历格式:年代,功能和组合(混合)格式。

最适合您的简历格式将取决于您的经验水平和迄今为止的工作经验。

 

但是,简历格式化还有更多内容-我们将介绍所有内容。

这是本指南中的内容:

 

目录:

 

· 简历格式和结构:标准简历中要包括的部分

· 您可以制作格式良好的简历

· 2022年最好的是:基于技能的简历还是经典的时序简历?

· 即用型布局和模板+ 简历格式的提示和想法

 

这是一份示例简历,根据当前的英国招聘标准正确格式化。

我们是用简历制造商创建的。

 

想要节省时间并在几分钟之内制作好简历吗? 使用我们的简历创建者。

选择一个空白的简历模板,填写您的信息,然后下载结构完美的简历。

 查看多个简历模板,然后在此处创建简历。

 

   

 

1

简历格式:概述

 

简历格式最重要的方面是以正确的顺序使用正确的部分。

 

一份工作的简历的标准格式应包括以下部分:

 

· 联系信息。

· 个人陈述。

· 专业经验。

· 学术史。

· 关键技能和资格。

· 行业奖项。

· 专业认证。

· 出版物。

· 专业会员。

· 参加的会议。

· 附加训练。

 

让我们逐步介绍这些部分:

 

1.  联系方式

 

· 全名

· 职称

· 电子邮件地址

· 电话号码

· 领英简介

· 家庭地址

 

2. 个人陈述(摘要或目标)

 

简历个人陈述是简历顶部的简短摘要(最多100字),段落简短,概述了您的资格和技能。

对于其余的简历,它充当“预告片”。

在其中填入与职位空缺相关的关键字,并说明为什么您是理想的人选。

 

如果您有多年的相关经验,请将您的个人陈述作为简历摘要:突出您的最佳专业成就。

 

没有太多经验吗?寻求简历目标:总结您到目前为止已掌握的技能以及适合的技能。

 

无论哪一种适合您,都不要将其仅专注于工作中想要的东西。

相反,请强调您必须提供的内容。

例如:

 

受过可靠培训的NMC注册护士经过培训,可以在高压力的环境中工作,并在压力下保持镇定。

寻求利用细致的记录保存和分析技能来帮助圣弗朗西斯医院应对即将来临的挑战。

 

3. 专业经验

 

· 从您当前或最近的工作开始。

· 在下面,按时间顺序列出您以前的工作。

· 清单:您的职务,公司名称,工作日期。

· 在每个条目下方,最多添加5个要点,以说明您的职责和成就。

· 尽可能进行量化。

数字流行!

 

4. 学术史

 

如果您有任何大专学历,请将您的简历教育部分限制在该范围内。

除非这是您的最高学历,否则请不要提及您的高中。

 

通过以下方式设置简历教育版块的格式:

 

· 毕业年份(如果您还在学习,请输入预期的毕业日期)

· 度

· 机构名称

· 子荣誉(如果适用)

 

没有丰富的工作经验?将您的教育部分放在您的工作经历之上,并提及您已完成的课程工作以及课外学术成就。

 

5. 技能

 

以下是逐步列出简历中技能的方法:

 

· 从电子表格开始,该电子表格包含您已开发的所有专业技能的主列表。

· 仔细阅读招聘广告,寻找与技能相关的关键字。

· 您列表中与职位描述相匹配的那些技能会列入您的简历中。

· 不仅在单独的技能部分列出技能,还应在简历个人陈述和工作历史部分中提及这些技能。

 

6. 附加部分

 

如果您参加了与您的职业相关的任何活动,而这些活动都不属于上述任何部分,请在简历的其他部分列出这些活动。

这些部分的一些示例包括:

 

· 行业奖项

· 专业认证

· 刊物

· 专业联盟

· 参加会议

· 附加训练

 

上面的模板是经典的,按时间顺序排列的简历的示例。

但是,根据许多职场专家,有是一个选择。

基于技能的简历格式,也称为“技能简历”或“职能简历”。

请继续阅读,以了解什么是技能简历的正确结构。

 

格式化简历时,要记住的另一件事是使 招聘人员和招聘经理可以  略读。

 

如果潜在的雇主不能立即提取有关您的技能和专业知识的最重要信息,那就结束了。

所以-

 

如何格式化简历?

 

1. 在所有面上设置一英寸的边距。

2. 使用1.0或1.15行距。

3. 为简历选择一个  好的字体,  并在整个文档上坚持使用。

4.  为您的联系方式创建  专业的简历标题格式。

5. 将您的简历划分为清晰的部分:联系信息,个人陈述,工作经验,教育,技能,其他信息。

6. 使节标题略大于其余内容。

7. 在每个标题之前和之后添加一个空白行。

8. 将简历保存为PDF,  以保持格式不变。

 

按照上面的步骤,您将创建一个令人赏心悦目的简历。

招聘人员将很欣赏  组织良好的布局,  并且  您将有很大的机会通过应聘者跟踪软件(ATS)简历扫描。

 

相信我-后者在当今很重要。

根据 有关招聘自动化趋势的全球  报告,有75%的人才招聘专业人士声称,基于人工智能的技术将在2022年的招聘过程中发挥更大的作用。

而ATS是现代招聘技术的基石。

 

2

您可以制作格式良好的简历

 

我知道。

以上所有信息可能很难消化(甚至更难付诸实践)。

这发生在我们所有人身上—当我们开始从事简历工作时,我们的文字处理软件就会变成一种折磨设备。

看起来没有您想要的样子,随机的文本片段溢出到下一行,并且保持统一的设计几乎是不可能的。

但是有个好消息。

我们的构建器负责简历格式设置。

您只需要编写内容,让我们使它们  看起来总是很棒。

查看我们的构建器中可用的一些最佳简历格式,选择适合您需求的格式,并在几分钟内准备好简历。

 

 

1. Nanica

 

 

一种简单的简历格式,使所有关键信息一目了然。

大量的空白将使招聘人员更轻松地使用它(他们会为此致以谢意)。

我们向所有从事传统公司工作的人推荐Nanica。

 

2. Primo

 

 

另一种简单而干净的简历格式。

左侧的时间轴使您的工作历史记录易于浏览。

您的技能专栏可帮助您将更多内容压榨到一页简历上。

另外,由于标题中的首字母缩写,您可以轻松获得个人品牌。

这一定会坚持招聘人员!

 

3.立方

 

 

到目前为止,也许是我们创造的最令人骄傲的简历艺术作品。

Cubic拥有全部功能:一个漂亮的标题和标题,您的姓名和职称,带阴影的侧栏用于联系代表,技能和其他信息,以及优雅的主要区域,可用于所有“牛肉:”工作经验和教育。

我们提供的最具创意的设计之一,将非常适合在现代公司任职的应聘者。

 

4.钻石

 

 

这是Zety在商业和金融领域工作的用户的最爱。

钻石使用一些大胆的深色元素给人以视觉上的印象,但总体而言,它非常优雅和传统。

您可以坚持黑白相间,也可以尝试各种颜色以获得更轻松的外观。

 

5.播客

 

 

对于所有专业和经验水平的求职者来说,纽卡斯(Newcast)是一种出色的简历格式。

一方面既基本又传统,另一方面又符合现代,简约的设计趋势。

 

3

2022年最好的是:基于技能的简历还是经典的时序简历?

 

一些具有非正统工作经历的候选人可能希望考虑使用基于技能的简历格式。

 

基于技能的简历(也称为功能性简历或简称为“技能”简历)侧重于候选人的技能,而不是工作经验。

通常由从事许多小型自由职业演出的创意行业的求职者或职业变更者使用。

 

看一下如何在基于技能的模板中格式化简历的概述。

 

基于技能的简历结构

 

1. 联系信息

2. 简历目标

3. 技能总结

4. 工作经验

5. 教育

6. 附加技能

 

查看“技能”简历的外观。

我们已经在简历生成器中创建了示例。

 

基于技能的简历示例

 

如您所见,基于技能的简历格式的核心部分是“技能摘要”。

工作经历和教育部分分别限于前雇主和学术机构的列表。

 

尽管这对于某些在求职历史上存在缺陷或不足的求职者来说可能是诱人的,但基于技能/职能的简历格式是一个冒险的选择。

多年来,一直推荐创建基于技能的简历作为掩盖就业差距或缺乏与工作相关经验的最佳方法。

结果,这种简历格式已经变成了闪烁的霓虹灯,基本上发出了“我要隐藏某些东西”的尖叫。

最后,基于技能的简历由于其特殊的布局,可能无法通过ATS进行扫描。

 

如果您仍然认为创建基于技能的简历很适合您,请参阅下表,以比较时间顺序的简历和实用的简历格式。

 

倒计时与基于技能的简历格式

逆时针简历

基于技能的简历

主要焦点

工作经历和教育

技能专长

工作历史记录部分

在顶部

在底部

技能专区

在底部

在顶部

布局

专业和传统

非传统创意

主要优势

易于阅读,通用

强调技能

主要缺点

很常见,可能需要调整

建议您尝试隐藏某些内容

不错的选择

几乎所有候选人

创意产业,职业改变者

不好的选择

职业改变者

经验丰富的专业人士

有关编写基于技能的简历的信息,请参见我们的指南:基于技能的简历:示例和写作技巧

 

4

即用型布局和模板+ 简历格式的提示和想法

 

为简历选择一个好的格式是要突出您的最佳专业实力,并遵循HR礼节的规则。

但是,这并不意味着您的简历格式不能在一定程度上反映您的个性。

您应该亲自选择自己喜欢的简历格式,并使简历设计与您申请的公司相匹配。

 

下面,您将看到我们的简历制造商提供的一些简历格式和设计思路。

 

专业的简历格式

 

 

我们将这种简历布局格式称为“ Crisp”,并且确实如此。

左侧的边栏是您的个人信息和技能,可节省空间。

大标题吸引了招聘人员的眼光,这很重要。

这种简历格式具有通用性:它适用于传统保守领域的候选人,以及适用于较为宽松的公司的候选人。

 

简单的简历格式

 

如果您同意简单是终极的成熟,那么“ Nanica” 简历格式将非常适合您。

这是一个基本的简历设计,利用了大量空白,这使招聘人员在审查您的简历时可以有喘息的机会。

 

现代简历格式

 

 

“立方” 简历格式一直是我们读者的最爱,是我们对现代简历的追求。

根据部分的不同,使用三色调的背景,您的简历的不同区域很容易彼此区分开。

页眉与模板的其余部分截然不同,从而使您的姓名和职务更加突出,因此令人难忘。

适用于技术,图形设计和创意工作的完美简历格式。

 

学术简历格式

 

 

无论您是经验丰富的学术老师,还是希望为研究生院建立简历的学生,请确保学术选拔委员会将欣赏这种优雅,整洁的简历格式。

在我们的简历构建器中可用,还有20多种其他格式模板。

 

需要更多灵感来以最适合自己的方式格式化简历吗?我们已经覆盖了您。

 

简历格式的构想,灵感和例子

 

 

最后,在网上找到我们的一些最佳履历格式的图库和汇编:

 

· 最佳简历设计思想和范例

· 准备下载的创意简历格式

· 准备下载的信息图简历格式

· 准备下载的简单简历格式

 

重点介绍

 

简而言之,这里是您格式化简历所需的全部知识:

 

· 使您的简历优雅且易于阅读:使用专业字体,大标题和大量空白。

· 将您的简历分为以下部分:联系信息,个人陈述,工作经验,教育,技能,其他部分。

· 如果您正在改变职业或在创意领域工作,则可以考虑编写基于技能的简历。

· 使您的简历设计与您要申请的组织的文化相匹配。

 

 

 

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