简历优化服务

突如其来的疫情

创造了史上最难就业年

据最新数据

近6成企业缩招/停招

但毕业生人数却跃升至874万新高

无疑是雪上加霜

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一边是招人的需求在减少

一边是求职的人数在增多

目前为止，仍有大批毕业生尚未签约

这种时候

如果你的简历能让HR眼前一亮

拿下offer就不在话下了

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然而

很多同学都无法明晰自己简历存在的问题

要么是能力不够，无处可谈

要么是文笔不好，抓不住精髓

那么

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今年这突如其来的疫情，打乱了今年应届生找工作的节奏，春招不再是“金三银四”。

今年高校毕业应届生将达到875万，有超过7成的应届毕业生尚未签约，企业对于应届生的招聘需求规模同比下降了22%

近6成企业缩招或停招，求职者竞争更加激励，不仅仅是应届生，对于还没有毕业正在实习工作的大学生也是一样的，不再像以往那样可以很轻易的找到实习工作

前段时间，BOSS直聘发布《2022应届生春招趋势报告》

报告显示，截至3月31日，在春招季（2月3日以来）活跃求职的2022年应届生较2019年增加了56%，但企业对应届生的招聘需求规模同比下降22%，应届生签约率更是严重缩水

一边是招人的需求在减少，一边求职的人数在增加。

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