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人事岗个人简历模板范文

作者：锤子简历 2022/03/08 14:00:01

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求职意向

人事岗江苏盐城薪资面议随时到岗

教育背景

2020.x -2020x 锤子简历大学工商管理

主修课程：人力资源管理、管理学原理、企业战略管理、生产与运作管理、项目管理、微观经济学、宏观经济学、会计学基础、经济法、市场营销、财务管理、运筹学、管理信息等。

二次国家励志奖学金，6次院级二等奖学金以上，中共党员，若干竞赛证书等。

工作经验

2020.x -2020x 锤子简历信息技术有限公司人事管培生

2016年4月至2016年8月中粮米业（盐城）有限公司人事岗招聘/培训/档案管理/考勤等基础人事工作

展开叙述：利用阜宁人才网和智联招聘网进行匹配公司用人部门的需求/新员工入职的培训/新员工入职时的体检、签订合同、人社局办理用工退工等/人事部门及劳务公司的考勤管理，以及领导交代的日常工作。

2016年8月至2017年10月中粮国际（北京）有限公司人事岗人才发展/绩效考核/员工关系等人事工作

展开叙述：借调到北京总部深造学习1年3个月，负责开展人才发展工作，主要是360人才评估系统的建立以及后期形成人才报告/协助领导开展2016年全国18家工厂的绩效考核工作/17年正逢粮谷合并，负责总部100多人档案跟新、维护，劳动合同的变更、补签等/协助领导共同完成收购XX公司的人力评估报告，以及领导交代的日常工作。

2017年10月至2018年6月中粮米业（盐城）有限公司东南区平台人力岗位制度、流程搭建/人才发展/招聘培训/绩效考核等人事工作

展开叙述：2017年10月重新回到盐城米业从事东南区区域平台的人事工作。主要负责新成立的东南区区域的经理人管理制度以及人事任免的流程搭建工作，经过半年的工作开展，目前已经顺利运行/负责东南区经理人任职前的考察、公示等/负责收集东南区四家工厂的招聘需求并汇总，全程参与东南区4次校园招聘并形成招聘评估/基本独立完成2017年全国18家大米工厂的绩效考核工作，以及领导交代的日常工作。

自我评价

在中粮米业工作的这段期间，尤其是在北京总部这段期间，磨练了我的意志，使我具备较强的抗压、沟通协调、独立思考、解决问题等能力。以完成领导交代的工作任务为导向原则，能很好的配合领导的工作，具有很强的工作协同性。个性乐观开朗，能与同事很好的相处。

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